현직 컨설턴트가 전수하는 우리 조직의 성과관리 비밀 과외

성과관리의 기본을 제대로 짚어보고, 구체적인 How to와 다른 기업의 실사례를 통해 우리 조직 성과관리에 있어 인사이트를 제시합니다.

#HRM #직무평가 #직무급 #직무분석 #성과관리 #성과평가
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시간 10:00 ~ 17:00 ( 1일, 총 6시간 )
장소 HR아카데미 (서울시 중구 후암로 110, 서울시티타워 2층) 오시는 방법
정원 제한없음
제공 교재, 점심식사 제공
교육비 297,500원 / 인당 (VAT 포함)
신청기간 2024-12-18 ~ 2025-04-14 (조기마감 될 수 있습니다.)
기타
얼리버드 할인혜택(15%) 적용 중!
정가 350,000원 → 297,500원
자세한 내용은 공지사항 참고 부탁드립니다. : )

HR Open Class팀
- 02-6326-1446
- hrmaster@cnp.re.kr
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- 미환급 강의입니다.





































































































































































































































함께 들으면 좋은 Class

리뷰

         

4.8

         

명OO

2024-08-30

성과관리 기본 개념 습득 및 실무 적용 가능성 확인할 수 있었습니다.

								성과관리에 대한 기본 개념을 습득할 수 있어 매우 유익했습니다. 특히 성과관리 프로세스 운영과 관련된 구체적인 내용들이 잘 정리되어 있어 실무에 바로 적용할 수 있을 것 같습니다. 앞으로 성과관리 업무를 체계적으로 운영하는 데 있어 큰 도움이 될 것 같습니다.
                            

         

한OO

2024-08-30

성과관리 프로세스 운영과 체계적 접근법을 배울 수 있었습니다.

								실무자로서 성과관리에 대해 고민이 많았는데, 이번 강의를 통해 성과관리의 기본 개념부터 콘텐츠 관리 방법, 프로세스 운영 방법까지 체계적으로 배울 수 있어서 매우 유익했습니다.
                            

         

이OO

2024-08-30

HR 업무 개념 정리부터 실무에 큰 도움이 되었습니다.

								인사 담당자로서 HR 업무를 수행하면서 헷갈리던 목적과 목표의 개념을 명확하게 정리할 수 있어서 큰 도움이 되었습니다.
                            

         

민OO

2024-08-30

명확한 목표 설정을 통한 성과관리 효과 극대화 방법 이해할 수 있었습니다.

								성과관리를 도입하는 시점에서 가장 중요한 요소 중 하나인 목표를 명확하게 작성하는 방안에 대해 깊이 이해할 수 있어 큰 도움이 되었습니다. 목표를 구체적으로 설정함으로써 성과관리의 효과를 극대화할 수 있는 방법을 배우게 되었고, 이를 실무에 적용해 성과관리를 더욱 체계적으로 운영할 수 있을 것 같습니다.
                            

         

신OO

2024-08-30

실무 중심의 성과관리 운영 방법을 배워 유익했던 강의였습니다.

								실무적으로 성과관리를 운영해야 하는 입장에서 이번 강의를 통해 실질적인 방법들을 배울 수 있어 매우 유익했습니다.
                            

         

김OO

2024-06-12

기본 이론과 사례의 적절하게 배분되어 좋았습니다.

								신규업무 배정으로 인해 학습이 필요하여 수강하게 되었습니다. 기본 이론과 사례의 적절하게 배분되어 있었고 체계적인 강의 구성이 좋았습니다. 새로운 인사이트를 얻을 수 있어서 성과관리 담당자 모두에게 추천합니다.
                            

         

이OO

2024-06-12

성과관리의 다양한 운영(목표, 지표 설정 및 방법 등)을 배울 수 있었습니다.

								관련 지식을 습득하고 업무에 적용하기 위해 수강하게 되었습니다. 성과관리의 다양한 운영(목표, 지표 설정 및 방법 등)을 배울 수 있었습니다. 성과관리(평가목표, 지표, 운영)에 고민이 있거나 지식이 부족한 분들에게 추천합니다.
                            

         

황OO

2024-06-12

현업에서 궁금했던 내용들에 대한 것들을 사례를 통해 설명해주셔서 좋았습니다.

								평가제도의 고도화를 위해 다양한 방법과 사례를 배우기 위해 수강하게 되었습니다. 평가지표의 작성법에 대한 구체적인 자료를 제시해주셨고 현업에서 궁금했던 내용들에 대한 것들을 사례를 통해 설명해주셔서 좋았습니다. 평가제도 도입, 변화를 고민하고 있는 인사담당자에게 추천합니다.
                            

         

김OO

2024-06-12

실제 제도운영 시에 도움이 될 수 있을 만한 내용에 대해서 강의해 주셔서 좋았습니다.

								회사 성과관리 도입 및 운영에 참고하고자 수강하게 되었습니다. 단순히 방법론적인 내용뿐만이 아니라 실제 제도운영 시에 도움이 될 수 있을 만한 내용에 대해서 강의해 주셔서 좋았습니다.
                            

         

박OO

2024-03-08

컨설팅 회사 특성상 방법론적인 부분을 많이 알려주셨기에 많은 도움이 되었습니다.

								성과관리에 적용할 수 있는 팁을 얻기 위해 수강하게 되었습니다. 알려 주신 부분을 실무에 전부 적용하기는 조금 어렵겠지만, 적용할 수 있는 부분을 찾을 수 있어서 만족스러웠습니다. 컨설팅 회사 특성상 방법론적인 부분을 많이 알려주셨기에 많은 도움이 되었습니다. 이 교육을 인사팀뿐만 아니라 다른 구성원분들 모두에게 좋을 것 같습니다.
                            

         

신OO

2024-03-08

사내 목표설정 방법론과 등급 수준을 정의한 부분이 많은 도움이 될 것 같습니다.

								회사 성과평가제도 개선을 위하여 수강하게 되었습니다. 구체적인 노하우, 팁을 많이 공유해주셔서 좋았고, 사내 목표설정 방법론과 등급 수준을 정의한 부분이 실질적으로 많은 도움이 될 것 같습니다. 성과평가 개선 및 수립을 고민하는 분에게 이 교육을 추천합니다.
                            

         

김OO

2024-03-08

실무에 접목할 때 교육 내용이 많은 참고가 될 것 같습니다.

								지인 추천을 통해 수강하게 되었습니다. 실무에 적용할 수 있는 자료들이 많아서 좋았고 실제 실무에 접목할 때 교육 내용이 많은 참고가 될 것 같습니다. 평가 담당자분께 이 교육을 추천합니다.
                            

         

김OO

2024-03-08

전체 프로세스 숙지에 큰 도움이 되었습니다.

								성과관리를 담당하고 있어서 수강하게 되었습니다. 전체 프로세스 숙지에 큰 도움이 되었고 성과관리와 평가를 연계하고자 하는 기업 인사 담당자분께 이 교육을 추천합니다.
                            

         

홍OO

2024-03-08

교육 내용 전부 도움이 되는 내용이었습니다.

								회사 내에 성과관리를 도입하고자 하는데 관련 지식 및 경험이 부족하여 팁을 얻고자 수강하게 되었습니다. 필요한 부분을 학습할 수 있었고 여러 가지 사례 및 샘플을 볼 수 있어서 만족스러웠습니다. 교육 내용 전부 도움이 되는 내용이었고 평가 담당자분에게 이 교육을 추천합니다.
                            
현직 컨설턴트가 전수하는 우리 조직의 성과관리 비밀 과외